“送温暖”教工慰问制度

“送温暖”教工慰问制度

一、平时对伤、病、残教工慰问的范围：

1、因病住院的教工(含因病连续病假在家15天以上的教工)。

2、直系亲属去世（父母、子女、配偶）的教工。

3、生育的教工。

4、参加义务献血的教工。

5、工伤教工。

二、节日慰问的时间范围：

1、慰问时间：

每年春节、暑假前期，由学校工会统一组织慰问。

2、慰问范围：

（1）重病、特困教工。

（2）市、区级先进个人。

（3）部分退休老干部和高龄、重病退休教师以及三年一轮普访的退休教工。

三、慰问的原则和标准

1、在职教工生病住院慰问，一般500元/人，手术住院慰问，一般800元/人。退休教工生病住院慰问，一般一年内第一次200元/人，以后每次100元/人，手术住院慰问，一般500元/人。

2、在职教工直系亲属死亡慰问500元/人，退休教工本人死亡的对家属慰问500元/人

3、在职教工生育慰问500元/人。

4、参加义务献血的教工慰问800元/人。

5、当年退休教工发放价值500元左右的纪念品。