为了进一步加强师德师风建设，强化教师爱岗敬业和教书育人意识，提高教师专业素养和教书育人能力，造就一支“师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力”的高素质教师队伍，现根据上级相关通知（见附件），学校启动2017年上海市园丁奖、嘉定区园丁奖评选工作。
一、组织领导
建立评选小组，组织好本单位的推荐、核实、公示、申报等工作，评选小组集体审定候选人。
组长：王琦 张甦
组员：蔡艳萍 张勤 汤海珠 唐晓燕 张静艳 汤伟 李青 张菲英
二、评选办法
1、向全体教职工公布评选实施意见，公开名额和评选范围、条件、程序及评选结果，保证评选推荐工作的公正性和透明度。
2、参评人员原则上逐级升层。市园丁奖人选应从区园丁奖和市教委单项奖及相应的称号获得者中产生。上次获“上海市园丁奖” “嘉定区园丁奖”的人员拟作为本次评选申报者的，必须在教育教学工作中有新的突出的成绩。
3、根据评选条件，采取领导提名、部门推荐、群众互荐（级段推荐）的方法推出候选人。在充分听取意见的基础上，由学校领导班子会议集体讨论，确定候选人名单，并公示5个工作日，无异议后向评选办提交相关材料。
4、先进事迹材料要具体、生动、详实，有典型性、代表性。“上海市园丁奖”、“嘉定区园丁奖”事迹材料不超过1500字。
三、评选要求
1、要按照坚持标准、严格把关、好中选优、宁缺勿滥的原则，坚持公开、公平、公正，健全以重贡献、重能力、重实绩为主的组织推荐和群众互荐相结合的评优机制。
2、要坚持向教学第一线的教师倾斜。对于有农村任教经历或参加过支教工作的，在同等条件下予以优先考虑。学校行政管理人员的获奖人数，应严格控制在获奖名额的15%以内（区层面比例）。
3、要向青年教师倾斜。35岁以下的优秀青年教师名额应不低于获奖名额的15%（区层面比例）。
4、要向全面实施素质教育中有突出表现和贡献的教师倾斜。特别是在师德和职业道德方面起到表率和楷模的人员可破格（不破年限）参评，但须由区教育局、区基金会严格把关并报市基金会核定。破格总数不得超过获奖名额的10%（区层面比例）。
5、要通过评选推荐工作，进一步激发广大教师和教育工作者为人师表、爱岗敬业、无私奉献的精神，进一步弘扬尊师重教的社会风尚。要把评选表彰工作与建设和谐校园、加强师德建设、提高教师素质紧密结合起来，更好地发挥评选表彰工作的激励导向作用，为推进教育综合改革和发展服务。
四、评选条件
2017年“上海市园丁奖”评选工作，根据教育部《教师和教育工作者奖励规定》和市教委有关优秀教师评选奖励工作的精神进行。凡“上海市园丁奖”获得者，必须热爱社会主义祖国，坚持党的基本路线，忠诚人民的教育事业，模范履行职责，具有良好的职业道德，践行“为了每一个学生的终身发展”的教育理念，为人师表，敬业爱生，教书育人，乐于奉献，追求卓越，从事教育工作满5年及以上，并且具备下列条件之一：
1、全面贯彻教育方针，坚持把社会主义核心价值体系融入教育全过程，坚持素质教育思想，优化育人环境，创新德育实施的途径和方法，增强德育的针对性、实效性和吸引力、感染力，在加强和改进学校德育工作方面有显著成绩；
2、认真完成教育教学工作任务，积极投身教学改革和课程建设，努力培养学生的创新精神和实践能力，在提升专业素养、变革教学方式、实施绿色评价等方面进行实践，起骨干带头作用，在提高教育教学质量方面成绩突出；
3、求真务实，结合实践开展教育科研，在教材建设、教育技术应用、实验室建设等方面有创造性的成果，具有较大的科学价值或经济效益，并积极推广和运用科研成果，为提高教育教学质量与效率作出显著成绩；
4、全面提升管理水平和服务质量，加强学校内涵建设，在学校管理、服务和建设方面开拓创新，为教师专业发展和教育教学改革创造良好的氛围和条件，在促进教育质量和办学效益的提升上有突出成绩。
五、推荐名额
上级下达普通小学市、区园丁奖共3名。
六、工作日程安排
4月1日-4月25日：布置2017年市、区园丁奖评选工作，级段、部门推荐候选人；召开党政班子会，根据各级段的推荐情况，结合部门推荐、领导提名，讨论商议确定正式候选人名单；公示5天。
4月28日前：将申报表及推荐名册上报评选办（区教育奖励基金会秘书处 梅园路226号教工之家）。
中共上海市嘉定区普通小学支部委员会
2017年4月1日
嘉定区园丁奖候选人公示
经教职工、部门民主推荐，党政班子会研究决定：
唐晓燕、杨建华、朱兰为嘉定区园丁奖候选人，即日起公示5天，如有疑议，请向学校党支部反映（电话：59538879）。
说明：
1、上级下达给普通小学市、区园丁奖名额共3名。
2、请以上3位教师于4月21日（周五）前按要求将相关申报材料（见附件）交给人事干部张菲英。
中共上海市嘉定区普通小学支部委员会2017年4月1日
欢迎进入上海市嘉定区普通小学网站！
